我院招聘工作人員面試工作順利完成
11月16日，我院公開招聘工作人員面試工作在新院區(qū)圓滿完成。根據(jù)《臨汾市人力資源和社會保障局關于印發(fā)<臨汾市人民醫(yī)院等六個事業(yè)單位招聘工作人員實施方案>的通知》（臨人社聘字〔2014〕6號）文件和《山西省事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序（試行）》文件精神，通過資格初審、筆試考試及資格復審，我院最終確定面試人員221名。
面試于我院新院區(qū)行政樓舉行。本次面試本著“公開、公平、公正、擇優(yōu)、嚴格、保密、回避、監(jiān)督”的原則進行，醫(yī)療、醫(yī)技、護理、行政管理專業(yè)的面試內容為相關專業(yè)知識。面試分為高層次人才一組、高層次人才二組、醫(yī)療醫(yī)技組、護理組、行政組，共五組進行。為了確保面試工作的公正、公平，11月15日，我院人事科專門對相關工作人員進行了保密、紀律等方面的培訓，也向參與面試人員強調了考場規(guī)定。面試采取考生現(xiàn)場抽簽、現(xiàn)場抽題回答的方式進行，考官由市衛(wèi)生局、市人社局、外地專家等人員共同組成。
一些參加完面試的考生表示，整個面試程序合理、規(guī)范，營造了公平競爭的良好環(huán)境。
面試結束后，經(jīng)過登分匯總，考生總成績及排名順序于16日當天在考場外進行了公布。據(jù)了解，體檢、考核等工作將于面試結束后陸續(xù)開展。
對相關工作人員進行考前培訓
面試考場
考生等待入場
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